Seguinos:
ASOCIACIÓN EMPLEADOS DE COMERCIO - ROSARIO

Homologación acuerdo enero 2023

  • 1 febrero, 2023

CIERRE DE PARITARIAS 2022-2023

El pasado 18 de enero de 2023 se firmó el cierre del acuerdo paritario 2022-2023. Este nuevo acuerdo se firma en virtud de la CLÁUSULA DE REVISIÓN incluida en el artículo tercero del acuerdo de fecha 18 de agosto de 2022.

En este nuevo acuerdo, las partes pactaron un incremento salarial del 22.9%,en dos tramos, un 13% para el mes de febrero y un 9.9 % para el mes de marzo.

A continuación detallamos la conformación total de en acuerdo 2022-2023:

Con fecha 21 de abril de 2022 se firma este acuerdo paritario, quedando establecido desde el 1° de abril de 2022 hasta el 31 de marzo de 2023, con número de homologación 826/2022.

El incremento salarial se otorgó en forma escalonada del 59,5 % sobre los básicos de abril 2022 en forma de Asignación No Remunerativa.

Otorgado inicialmente de la siguiente forma, 6 % abril; 6% mayo; 6% junio; 10 % agosto; 10 % setiembre; 11% noviembre; 10,5% enero 2023

Revisión paritaria con fecha 19 de agosto 2022, homologación 1677/2022

En el mes de agosto se dispone trasladar el tramo de la Asignación No Remunerativa del 10,5% previsto originalmente para enero de 2023, y adelantarlo con la asignación no remunerativa prevista para el mes de agosto 2022, con los mismos alcances y efectos. Acumulando para el mes de agosto un porcentaje del 20,5% (inicialmente un 10%) con los mismos alcances y efectos.

Revisión paritaria con fecha 18 de enero 2023; pendiente de homologación a la fecha.

Con este último acuerdo, la Paritaria 2022 – 2023 cierra con un incremento anual del 101% , con un porcentaje de un 22,9% Remunerativo ,en dos tramos para los meses de febrero y marzo de 2023.

EL primer tramo del 13% para el mes de febrero con base de cálculo sueldo de diciembre 2022 ( Básico + No Remunerativo )

En tanto, el segundo tramo del incremento se debe devengar con el mes de Marzo y su base de calculo es sobre el mes de febrero 2023 ( Basico+No Remunerativo).

Ambas sumas seran remunerativas para todos los efectos .

22,9 % EN DOS TRAMOS REMUNERATIVOS Y ACUMULATIVOS

13% EN FEBRERO 2023

BASE DE CALCULO DICIEMBRE 2022 (* BASICO REMUNERATIVO + NO REMUNERATIVO)

9,9% EN MARZO 2023

BASE DE CALCULO FEBRERO 2023     (*BASICO REMUNERATIVO + NO REMUNERATIVO )

*SUELDOS BASICOS DE LAS ESCALAS CONVENCIONALES Y LOS IMPORTES NO REMUNERATIVOS ACORDADOS VIGENTES .